上司から・・・
- 「何度同じミスを繰り返すんだ?」
- 「お前はいつになったら仕事を覚えるんだ?」
- 「いい加減戦力になってくれないか?」
- 「何年新人やってるんだ?」
こんな言葉、言われた経験ありませんか?
仕事が出来ない自分に嫌気がさしたこと。
どうやったら上手く出来るのだろう?どうやったらミスしないようになるんだろう?
真剣に考えることは良いことですが、
仕事が出来ない本当の原因
もし、あなたにはなんの問題もなく、何かしらの外的要因によってあなたのパフォーマンスが下げられているとしたら?そんな腹ただしいことありませんよね。
ではその外的要因って?
「そんなの無いよ。やっぱり俺の覚えが、人と比べて悪いだけじゃないの?」
違います。確かに人には得手不得手があります。
あなたのパフォーマンスを落としているものが、確かにあります。
それは?
それは「あなたの上司」です。
人は誰でもミスをします。あなたも、上司も、みんなです。それを小さなミス一つに鬼の首を取ったように
- 「何度同じミスを繰り返すんだ?」
- 「お前はいつになったら仕事を覚えるんだ?」
- 「いい加減戦力になってくれないか?」
- 「何年新人やってるんだ?」
などと怒鳴り叱られたら、あなたはどうなるでしょう?
萎縮し、思考は停止し、言葉は出なくなり、それこそ「
更にこのマイナスの影響は、その場限りでは終わりません。以降仕事をするたびに・・・
- 「また失敗したらどうしよう。」
- 「つぎ失敗したらまた怒られる。」
- 「気をつけないと。」
- 「でも俺は能力が低いからまた間違えるかも。」
- 「どうしよう・・・」
そんな精神状態で仕事が手に着くはずもなく、
酷過ぎる話ですよね。
「叱る」のも上司の仕事?
確かに上司によってパフォーマンスが下がれられているのは分かっ
いいえ、違います。
上司の仕事は「頭ごなしに部下を叱ること」ではありません。「部下の成長を手助けする」ことこそ、
正論をぶつけることの気持ち良さに酔い、弱い立場にいる部下を叱りつける。とても上司のあるべき姿とは言えません。
あなたは自分を責めなくて良い
たとえ正論で叱られたとしても、
必要以上に責めてくる上司の言うことは聞き流し、あなたは「
あなたは悪くありません。
もう一度言います。あなたは悪くありません。
あなたのことをストレスのはけ口としか思っていないような上司の
自分を責めず、日々を楽しく前向きに幸せに生きて下さい。あなたのことを大切に想っている人たちの為にも。
この記事があなたの助けになれば幸いです。
ゆきむら

