【なぜするのか？】若者が不適切動画を投稿する3つの心理

すき家、くら寿司、大戸屋、セブンイレブンなどで、従業員による不適切な動画の拡散がありました。

行為自体も許されたものではありませんが、よりによってそんな動画を、なぜ拡散力の高い「SNS」に投稿してしまったのでしょうか？

どれも、バレたらタダではすまないことは、容易に想像できたはずです。

本記事では、不適切動画を投稿してしまう現代の若者たちの「3つの心理」を解説していきます。

不適切動画を投稿する理由

若者たちが、飲食店等でふざけた動画を取り、なぜSNSにアップしてしまうのか。

考えうる理由は「3つ」あります。一つずつ見ていきましょう。

①承認欲求

承認欲求とは、「人に認めて貰いたい」という欲求です。

この欲求自体、多かれ少なかれみんな持っているものであり、悪いものではありません。

しかし、SNSの普及により誰でも簡単に注目を浴びることができるようになったことで・・・

• 人を馬鹿にして注目されよう
• 人を傷付けて注目されよう
• 人を批判して注目されよう

承認欲求をおかしな形で満たそうとする人が増えてしまいました。

「どんな形であれ目立てれば良い」という気持ちは、歪んだ承認欲求の満たし方と言わざるおえないでしょう。

②社会的信用の軽視

今の若者にとって、SNSは生活の一部であり、また「理想の職」でもあります。

今やtwitterやTik Tokで有名になること、ユーチューバーになることで、そのまま好きなことで稼げる時代です。

それ故に、昔と比べて目の前の仕事へのこだわりが薄れてしまっているのかもしれません。

• バイトだしクビになっても良いや
• 会社に勤めなくてもなんとかなるでしょ
• むしろ不適切動画でユーチューバーデビュー

多様な働き方、生き方が許されてる故に、社会的信用を軽視してしまうのかもしれませんね。

③職場への反抗心

ひょっとしたら、彼らは職場に何かしらの不満を持っていたかもしれません。

そして、その不満の仕返しとして、あのような動画を投稿したのかもしれません。

勿論どんな理由があろうとも、あのような動画を投稿するのは業務執行妨害にもなりうる許されざる行為です。

おかしな動画など用いずとも、若者もしっかり自分たちの意見を言うことが出来る職場作りを、ひいては若者が不満を持たない職場作りが大切なのだと思います。

まとめ

若者が不適切動画を投稿する心理を、3つご紹介しました。

あのような動画で、勤めている職場の評判を傷付けるようなことは、絶対にしてはいけません。

たとえ職場に不満があろうとも、絶対しないようにして下さい。

そして、もし友人が悪ふざけでそのようなことしようとしていても、決して同調しないようにしましょう。

あなた自身を守れるのは、あなただけです。

この記事があなたの助けになれば幸いです。
ゆきむら